ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 1 марта 2013 г. № 109-пП

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 03.12.2007 № 806-пП
(С ПОСЛЕДУЮЩИМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ)

В целях совершенствования работы по развитию социального партнерства между учреждениями профессионального образования и предприятиями, организациями - заказчиками кадров, руководствуясь Законом Пензенской области от 22.12.2005 № 906-ЗПО "О Правительстве Пензенской области" (с последующими изменениями), Правительство Пензенской области постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Пензенской области от 03.12.2007 № 806-пП "Об участии работодателей в подготовке квалифицированных рабочих кадров в учреждениях начального профессионального и среднего профессионального образования Пензенской области" (с последующими изменениями) (далее - постановление) следующие изменения:
1.1. В наименовании, преамбуле, пункте 1.2. постановления слово "рабочих" исключить.
1.2. Пункт 1.1. постановления изложить в следующей редакции:
"1.1. Положение о базовом предприятии (организации) учреждения начального (среднего) профессионального образования Пензенской области".
2. Внести в Положение о базовом предприятии (организации) учреждения начального (среднего) профессионального образования Пензенской области, ведущего подготовку квалифицированных рабочих кадров, утвержденное постановлением Правительства Пензенской области от 03.12.2007 № 806-пП "Об участии работодателей в подготовке квалифицированных рабочих кадров в учреждениях начального профессионального и среднего профессионального образования Пензенской области" (с последующими изменениями), следующее изменение:
2.1. Наименование Положения изложить в следующей редакции:
"Положение о базовом предприятии (организации) учреждения начального (среднего) профессионального образования Пензенской области".
3. Внести в Положение о Государственно-общественном совете по подготовке квалифицированных рабочих кадров при Правительстве Пензенской области, утвержденное постановлением Правительства Пензенской области от 03.12.2007 № 806-пП "Об участии работодателей в подготовке квалифицированных рабочих кадров в учреждениях начального профессионального и среднего профессионального образования Пензенской области" (с последующими изменениями), изменения, изложив его в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
4. Признать утратившим силу пункт 5 постановления Правительства Пензенской области от 23.06.2011 № 392-пП "О внесении изменений в отдельные нормативные правовые акты Правительства Пензенской области".
5. Настоящее постановление опубликовать в газете "Пензенские губернские ведомости".
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Председателя Правительства Пензенской области.

Губернатор
Пензенской области
В.К.БОЧКАРЕВ





Приложение
к постановлению
Правительства Пензенской области
от 1 марта 2013 г. № 109-пП

ПОЛОЖЕНИЕ
О ГОСУДАРСТВЕННО-ОБЩЕСТВЕННОМ СОВЕТЕ ПО ПОДГОТОВКЕ
КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ КАДРОВ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Общие положения

1.1. Государственно-общественный совет по подготовке квалифицированных кадров при Правительстве Пензенской области (далее - совет) осуществляет деятельность в целях консолидации усилий органов исполнительной власти Пензенской области, работодателей и объединений работодателей, учреждений начального профессионального и среднего профессионального образования (далее - социальные партнеры) по подготовке востребованных квалифицированных кадров (далее - кадры).
1.2. В своей деятельности совет руководствуется законодательством Российской Федерации, законодательством Пензенской области и настоящим Положением.

2. Основные задачи совета

2.1. Содействие кадровому обеспечению потребностей организаций и предприятий Пензенской области, координация работ по формированию государственного (регионального) заказа на подготовку кадров и прогноза потребности в них.
2.2. Оценка перспектив изменения профессионально-квалификационной структуры подготовки кадров в соответствии с социально-экономическим развитием Пензенской области и отраслевыми прогнозами.
2.3. Подготовка и внесение в Правительство Пензенской области предложений по совершенствованию механизмов государственного регулирования состояния кадрового обеспечения экономики региона.
2.4. Развитие социального партнерства в подготовке кадров.
2.5. Оказание помощи органам исполнительной власти Пензенской области, предприятиям и организациям по развитию эффективной системы подготовки кадров в учреждениях начального профессионального и среднего профессионального образования, расположенных на территории Пензенской области.

3. Основные функции совета

Совет:
3.1. Осуществляет комплексный анализ прогнозирования тенденций, обоснование целей и приоритетов развития начального профессионального и среднего профессионального образования.
3.2. Согласовывает позиции социальных партнеров по реализации кадровой политики.
3.3. Вырабатывает предложения по регулированию взаимоотношений между работодателями, образовательными учреждениями профессионального образования и другими заинтересованными сторонами в деятельности по прогнозированию и подготовке кадров.
3.4. Обеспечивает своевременный обмен информацией, содействие созданию единого информационного пространства по проблеме кадрового обеспечения экономики Пензенской области.
3.5. Содействует взаимодействию образовательных учреждений профессионального образования различного уровня в работе по подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров.

4. Структура и регламент работы совета

4.1. Состав совета определяется распоряжением Правительства Пензенской области.
4.2. В состав совета входят представители работодателей, объединений работодателей, профессиональных союзов и их объединений, образовательных учреждений, общественных организаций, органов исполнительной власти Пензенской области.
4.3. Общее руководство советом осуществляет председатель совета, а в его отсутствие - заместитель председателя.
4.4. Председатель совета:
- руководит деятельностью совета;
- привлекает к работе специалистов из числа ведущих ученых, органов исполнительной власти, средств массовой информации.
4.5. Заседания совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие и считаются правомочными, если на них присутствуют более половины членов совета.
4.6. В структуре совета создаются отраслевые комиссии, ведающие вопросами совершенствования кадровой политики в соответствующих отраслях экономики Пензенской области.
4.7. Деятельность членов совета осуществляется на общественных началах.
4.8. Решения совета принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов совета и оформляются протоколом, который подписывает председатель совета, а в его отсутствие заместитель председателя.
При равенстве голосов окончательное решение принимает председатель совета, а в его отсутствие - заместитель председателя.
Решения совета носят рекомендательный характер.


------------------------------------------------------------------